Acción Sindical
En primer lugar, denunciamos, una vez más, que la Consejería pretenda imponer sus criterios sin negociar el documento en la Mesa Sectorial de Educación, a pesar de su más que evidente importancia para las condiciones laborales del profesorado.
Exigimos, por tanto, como primer sindicato docente de Canarias, su inmediata paralización y la convocatoria urgente del máximo órgano de negociación y representación del personal docente no universitario que presta sus servicios en la enseñanza pública.
De lo contrario, nos veremos obligados de nuevo a recurrir a los tribunales de justicia, ante esta inexplicable actitud de la Consejería de Educación, manifiestamente contraria al ordenamiento jurídico vigente en materia de relaciones laborales.
No obstante, dentro del plazo establecido por la Secretaría de la Mesa, presentamos en su día nuestras propuestas al documento, que relacionamos a continuación.
A/ Generales.-
- Se debe recuperar los descuentos que se aplicaban a los horarios con anterioridad a “la crisis”.
- Las anteriores funciones del Coordinador de Formación las debe asumir el Director (ver competencias en art. 132 LOMCE) o delegarlas en su Vicedirector, en lugar de asignarlas al Jefe de Estudios.
- Hay que fijar un mínimo de descuento horario por cargo directivo, para evitar abusos.
- La preferencia de los cargos directivos para elegir horario no puede ser absoluta: bastaría con elegir antes su turno o encabezar las rondas para la elección de grupo.
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B/ Infantil y Primaria.-
- Habría que garantizar más claramente el derecho de todos los Tutores a permanecer con el mismo grupo durante dos cursos consecutivos.
- Exigimos 2 horas lectivas de descuento para los Maestros que comparten centro en la misma jornada, como en Secundaria.
- El descuento por Vicedirección no sólo tiene que mantenerse, sino que debería pasar de 2 a 3 horas lectivas.
- El descuento por prevención de dificultades en aprendizaje y apoyo idiomático debe pasar de 1 a 2 horas lectivas.
- Debe recuperarse el descuento de 1, 2 o 3 horas lectivas para la coordinación de la ESO en los CEIP.
- Debe recuperarse el descuento de 1 hora complementaria para atención temprana.
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C/ Secundaria y demás enseñanzas.-
- Las horas semanales de permanencia en el centro deben reducirse de 26 a 24 horas.
- Respecto a los créditos horarios adicionales en la ESO se debería exponer un cuadro con la valoración de cada criterio, para evitar suspicacias.
- Habría que incorporar algún tipo de descuento horario para los Coordinadores de área en los Departamentos de Ámbito.
- El mínimo de horas lectivas para la constitución de Departamento debería pasar de 12 a 10 horas.
- El descuento por acciones de mediación y convivencia debe pasar de 1 a 2 horas complementarias.
- Los descuentos para mayores de 59 y 60 años no deben estar sujetos a la disponibilidad del centro.
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