Acción Sindical
Durante la reunión del máximo órgano consultivo en la provincia tinerfeña, los delegados de la organización sindical docente más representativa de Canarias expusieron sus planteamientos sobre las cuestiones más candentes de la enseñanza pública y adoptaron decisiones para optimizar las prestaciones que se ofrecen al profesorado.
De acuerdo con las instrucciones del Consejo Sindical Estatal celebrado el día 17 de octubre de 2013, el pasado sábado se reunió en el IES Virgen de Candelaria el Consejo Sindical Provincial de ANPE CANARIAS en la provincia de Santa Cruz de Tenerife. Esta organización sindical, haciendo honor a su lema “ANPE SOMOS TODOS”, concede una gran importancia a estos encuentros con sus afiliados y afiliadas, por su enorme trascendencia para la trayectoria futura de la organización, así como para la determinación de los nuevos retos en los que centrar su acción sindical.
Además, estas reuniones suponen una magnífica oportunidad para que los órganos directivos del sindicato escuchen, analicen y valoren todas las aportaciones que se deriven de las diferentes intervenciones, con el doble objetivo de mejorar su estructura interna y dar una respuesta cada vez más acorde con las demandas del profesorado.
Con un apretado Orden del Día, las primeras horas se dedicaron a las exposiciones y posteriores debates en mesa redonda de las siguientes ponencias:
• La LOMCE: una realidad a la que hay que dar respuesta.
• ¿Una ley educativa en Canarias?
• Estatuto Docente: implicaciones para el profesorado.
En la primera de ellas, los planteamientos y valoraciones del nuevo marco normativo desembocaron en una conclusión clara y contundente: ésta no es la ley que demanda nuestro sistema público educativo, que lleva décadas manifestando los síntomas de una grave enfermedad.
La segunda ponencia se enfocó en el marco de las declaraciones del Consejero de Educación, que siempre ha insistido en la concepción “defensiva” de esta futura ley, de carácter preventivo frente a la LOMCE; en este sentido, la mayoría de las intervenciones destacaron la conveniencia de no oponerse a las medidas que se propongan, y exigir al ejecutivo que ponga fin a los recortes y penurias que dependan de su voluntad.
En relación con el eternamente anunciado Estatuto Docente, se manifestó una moderada satisfacción por la decisión ministerial de mantener como punto de partida el texto del borrador anteriormente consensuado, a la espera de unas negociaciones que permitan regresar a las condiciones laborales existentes antes de las “políticas de austeridad”.
Después de un breve descanso, se abordaron varias cuestiones de carácter interno, entre las que tuvo especial relevancia la evaluación de las actuaciones llevadas a cabo por ANPE CANARIAS en los últimos cursos, se constituyeron varios Grupos de Trabajo con carácter monográfico y se fijaron las principales líneas de acción sindical para los próximos cursos.
Secretaría de Comunicación de ANPE CANARIAS (27/01/2014)
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